Jaarplan 2026: ​Een jaar van overgang en vernieuwing​​​​

​

In 2026 verstevigt het Loterijfonds zijn bijna 300-jarige basis én kijken we voorzichtig vooruit. We scherpen ons profiel aan, vernieuwen het bestuur en leggen nieuwe verbindingen in de gemeenschap. Met zorgvuldig financieel beheer blijven we waardevolle religieuze, culturele en historische projecten ondersteunen. We verkennen stappen om onze financiële positie te versterken, zodat we ook in de toekomst betekenisvol kunnen blijven. 2026 wordt zo een jaar waarin traditie en vernieuwing elkaar versterken.

 

Activiteiten:

​

​

1. Herprofilering​

​​

• oriënteren op een groeistrategie voor de toekomst  

• helder en transparant communiceren naar buiten

• ons verhaal zorgvuldig uit dragen 

 

2. Bestuurswisseling

​

• een duidelijke overdracht van taken en verantwoordelijkheden,

• oriëntatie op noodzaak/wenselijkheid van versterking van het bestuur.

 

3. Verbinding met het netwerk

​

• culturele, religieuze en maatschappelijke organisaties

• stichtingen en verenigingen waarmee eventuele samenwerking mogelijk is

• particulieren die financieel willen ondersteunen

​​

4. Wat we steunen in 2026 

​

• cultuur-historische en/of religieuze initiatieven

• die de kwaliteit van de (lokale) samenleving bevorderen

​

5. Onze werkwijze

​

• vier bestuursvergaderingen per jaar

• verzorgd financieel beheer en behoud van vermogen

• korte, heldere besluiten over aanvragen

• jaarlijkse (financiële) verantwoording

 

6. Vooruitblik op de resultaten 

​

• een herkenbaar profiel 

• een heldere strategie, gericht op groei

• een goed ingewerkt en toekomstbestendig bestuur,

• een betekenisvol netwerk,

• zorgvuldig gekozen initiatieven die Ravenstein versterken,

• balans tussen uitgaven en behoud van vermogen.